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為建設(shè)一支人員相對穩(wěn)定、專業(yè)素質(zhì)較高、敬業(yè)精神較強(qiáng)的審判輔助人員隊(duì)伍，郁南縣人民法院面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件及招聘人數(shù)
（一）招聘崗位
1.招聘崗位：勞動(dòng)合同制法官助理。
2.招聘人數(shù)：4名。
（二）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法；
3.具有良好的政治素質(zhì)，具備從事相關(guān)崗位工作的專業(yè)技能，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4.品行良好，遵紀(jì)守法；
5.年齡不得超過28周歲，計(jì)算截止至2025年9月；
6.具有招聘崗位要求的其他資格條件。
（三）崗位條件
報(bào)名人員除具備上述基本條件外，還應(yīng)符合所應(yīng)聘崗位要求的崗位條件，即：
須具有普通高等院校（非在職）本科及以上學(xué)歷，限法學(xué)專業(yè)，學(xué)士以上學(xué)位，通過法律職業(yè)資格考試（國家司法考試）優(yōu)先，文字（電腦打字）錄入50字/分鐘以上。
（四）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的；
3.因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的；
6.其他不宜擔(dān)任勞動(dòng)合同制審判輔助人員的情形。
二、招聘程序及報(bào)名方式
（一）招聘程序
本次招聘工作程序包括“報(bào)名、審核、筆試、機(jī)試、面試、體檢、考察、公示、聘用”等環(huán)節(jié)，遵循“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒖陀^公正、實(shí)事求是”原則和“專業(yè)、公平、擇優(yōu)”的要求，擇優(yōu)聘用。
（二）報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：2025年9月23日8：30-9月30日17：30止。
2.報(bào)名咨詢電話及聯(lián)系人：0766-8913908，曾小姐。
3.網(wǎng)上報(bào)名：應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將報(bào)名資料電子版發(fā)送至郵箱yfhh2016@163.com（壓縮文件名統(tǒng)一備注“姓名+招聘崗位名稱”）或紅海直聘小程序投遞。
4.線下報(bào)名：云浮市云城區(qū)河南東路146號匯龍大廈三樓紅海人力。
5.報(bào)名資料：報(bào)考人員應(yīng)在認(rèn)真閱讀招聘公告基礎(chǔ)上，填寫《郁南縣人民法院2025年招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員報(bào)名表》（需本人親筆簽名）。報(bào)名表、身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、法律職業(yè)資格考試（國家司法考試）證書、無犯罪記錄證明、個(gè)人征信報(bào)告等證明材料掃描件需清晰完整發(fā)到郵箱，以免影響審核。
6.資格審查：報(bào)名結(jié)束后進(jìn)行資格初審，確定入圍筆試名單。面試前對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審（面試人員需帶齊報(bào)名資料原件參加資格復(fù)審）。不在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，取消面試資格，并在同一崗位筆試合格的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）考試方式
1.電腦打字（看打）測試。打字（看打）測試成績低于50字/分鐘的，直接取消面試資格。
2.法律及基礎(chǔ)知識(shí)測試（筆試）。
考試成績（打字測試、筆試各按50%計(jì)算）總分為100分，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，按考試總成績由高到低順序，確定面試人選（總分60分為合格分?jǐn)?shù)，不合格者不能進(jìn)入面試）。考生憑有效身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試，筆試開始30分鐘后未能按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄考試。
3.面試。
根據(jù)考試成績，按1:3的比例確定入圍面試人選（合格人數(shù)不足的，以實(shí)際合格人數(shù)確定入圍面試人員）。面試主要考察報(bào)名者從事該崗位應(yīng)具備的基本素能、語言表達(dá)能力及形象舉止。面試成績當(dāng)場宣布，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試總分100分，60分合格。參加面試時(shí)須攜帶有效身份證件（面試時(shí)間另行通知）。
打字測試、筆試、面試成績按30%、30%、40%計(jì)算總成績，考試總成績由高到低順序，確定體檢人選。
（四）體檢和考察
根據(jù)總成績從高到低的順序，按照崗位招聘1：1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢合格的，確定為考察對象，按程序嚴(yán)格組織考察，參加體檢人員到指定醫(yī)院體檢（體檢費(fèi)用由考生自理）。
（五）公示
考察合格的，確定為擬聘用人選，在郁南縣人民政府門戶網(wǎng)站、郁南縣人民法院門戶網(wǎng)站予以公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
（六）聘用
經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，分別確定為聘用人選，對聘用人選按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，初次聘用期限為3年（服務(wù)期限不得少于一年），聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為2個(gè)月（試用期薪酬按80%計(jì)發(fā)），試用期滿合格的簽訂正式勞動(dòng)合同。
（七）人員補(bǔ)聘
本次招聘后一年內(nèi)，如勞動(dòng)合同制審判輔助人員名額再出現(xiàn)空缺的，可在本次招聘未能聘用人員中，按考試總成績從高往低進(jìn)行補(bǔ)聘。
三、薪酬待遇
聘用人員參照本單位同類勞動(dòng)合同制審判輔助人員薪酬有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受“五險(xiǎn)一金”待遇和年休假等國家法定假期，不安排住宿。
四、其他注意事項(xiàng)
（一）考生應(yīng)誠信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)證明材料。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假行為或不符合報(bào)考資格條件的，均取消報(bào)考或聘用資格。
（二）考生填報(bào)聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，如因聯(lián)系方式錯(cuò)誤聯(lián)系不上考生，或考生未及時(shí)查看信息等原因影響招聘的，相應(yīng)后果由考生本人承擔(dān)。
附件：郁南縣人民法院2025年招聘勞動(dòng)合同制審判輔助人員報(bào)名表.doc
郁南縣人民法院
2025年9月19日
公安機(jī)關(guān)備案標(biāo)識(shí)碼：44532202000109